现在，各高校高级经理研修班复试成绩即将公布，很多人将进入面试环节，且比例不小。为此，以清华高级经理研修班为例，清华高级经理研修班面试的主要目的是什么？
清华高级经理研修班面试，因此，对学生管理思想的调查也符合高级经理研修班教育对学生的要求。并不是说调查范围超出了考生掌握的范围。
一、行业战略愿景的研究
优秀的行业战略愿景是企业管理者优秀综合素质的重要表现。候选人无论是高级管理人员还是企业家，都需要有一定的行业战略眼光，这样企业的发展才会更有希望，在未来的发展和社会竞争中将具有一定的地位和市场竞争力。
二、企业核心竞争力研究
此外，企业的核心竞争力决定了企业的长期发展空间和活力，也决定了高级经理研修班申请者未来的职业发展空间和行业对高级经理研修班校友的贡献。因此，在当前的环境下，企业的核心竞争力显得尤为重要。
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